LOTO - Obowiązki personalne - Lider zespołu i kierownik działu

LOTO - Obowiązki personalne - Lider zespołu i kierownik działu
Odpowiedzialny za wykonanie szczegółowej procedury oznaczania blokady dla każdego urządzenia wymagającego oznaczania blokady.
Opracuj i prowadź listę upoważnionych pracowników LOTO
Wydawaj blokady upoważnionym pracownikom w celu oznakowania blokady
Upewnij się, że cały personel, którego to dotyczy, również przeszedł odpowiednie szkolenie w zakresie Lockout Tagout
Upewnij się, że pracownicy mają aktywną wersję programu Lockout Tagout
Przeprowadzać weryfikację kwalifikacji i rutynową kontrolę upoważnionego personelu
Wzmocnij wdrażanie odpowiedniego systemu nagród i kar na poziomie firmy, w tym oznakowania Lockout, w celu egzekwowania firmowych zasad dyscyplinarnych wobec osób naruszających zasady.

Obowiązki personalne -LOTO Champions i personel BHP
Koordynuje projekt Lockout Tagout
Zapewnij szkolenie w zakresie ogólnych metod znakowania Lockout
Szkolić i pomagać w regularnych inspekcjach
Utrzymuj określone pliki procedur Lockout Tagout dla każdego urządzenia, regularnie sprawdzaj zapisy i zapisy szkoleniowe.
Przeprowadzaj coroczną ocenę projektu Lockout Tagout i w razie potrzeby aktualizuj.